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出纳述职报告

  • 出纳述职报告汇编

    伴着我们工作的不断优化,我们会遇到许许多多的范文类型,范文往往会涉及到我们生活的各个方面,你是否在寻找一些可参考的范文呢?为此,小编从网络上精心整理了《出纳述职报告汇编》,不妨参考一下。希望你喜欢!

    出纳述职报告 篇1

    述职报告要写事实,但不是把已经发生过的事实简单地罗列在一起,它必须对搜集来的事实、数据、材料等进行认真的归类、整理、分析、研究,通过这一过程,从中找出某种带有普遍性的规律,得出公正的评价议论。下面是小编精心整理的学校出纳员述职报告,供您参考,欢迎大家阅读。

    学校出纳员述职报告(一)

    尊敬的领导,各位同事们:

    大家好!

    今年,在各级领导的正确领导和州中心及各县管理部同仁的热诚关心和帮忙下,透过自我

    学习和提高,我理论联系实际,求真务实,在思想认识上和工作潜力上有了很大提高,回顾一年来的工作,我总结如下:

    一、今年主要的工作状况

    (一)注重自身学习,提高自身综合素质。

    我深知学习是获取知识的重要方式,是一个人进步的力量源泉。一年来,我端正学习态度,把提高自身素质和加强自我学习结合在一齐,在学习中获取人生中所需的精神食粮。1以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践的科学发展观和学习领悟党纪法规、廉政建设有关规定并贯彻落实在实际工作中,增强自律意识,按照“八荣八耻”要求,树立正确的社会主义荣辱观,关注各级政府政治经济工作会议,领悟会议精神,为住房公积金的发展用心的献言献策。2以《住房公积金管理条例》为准绳,严格按照《楚雄州住房公积金缴存、提取管理办法》和《楚雄彝族自治州住房公积金个人住房贷款办法》及相关文件之有关规定,认真学习专业知识,提升自己的业务宣传水平和办理业务的潜力,熟练操作“新居住房公积金管理信息系统”,乐于和受托银行交流,便于更好地互换信息,为更加专业化的管好住房公积金、办好住房公积金业务奠定了基矗

    (二)政策规章联系工作实际,恪尽职守。

    工作中,我爱岗敬业,能按时按质按量完成本职工作,能够摆正自身的位置服从领导,服从安排,切实增强大局意识和服务意识。踏踏实实工作,力求精益求精。

    1严格按照《会计法》、《住房公积金出纳管理办法》和《住房公积金会计核算办法》,严肃认真办理我县住房公积金的归集等相关业务。缴存的金额做到每户必审,每月必核,严格把关,精准入账,严防审核数据和实缴数额,按要求开具业务凭证,并时时与受托银行联系沟通,对业务

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  • 出纳述职报告怎么写个人十一篇

    古人曾说,力行而后知之真,在我们平凡的日常里。报告对我们来说并不陌生,报告根据用途的不同也有着不同的类型。栏目小编考虑到您的需求精心为您制作了这份“出纳述职报告怎么写个人”,为了避免重要信息遗失建议您收藏该网页链接!

    出纳述职报告怎么写个人 篇1

    一、工作概述

    本届税务出纳在过去一年的工作中,认真负责、尽职尽责,履行了税务出纳工作的职责。工作内容主要包括日常资金收付、账务处理、税务申报等方面。下面将分别对每一方面进行详细说明。

    二、日常资金收付

    税务出纳作为公司资金的保管人,首要的职责便是管理日常资金的收付。在过去一年中,我准确记录了公司每一笔收入和支出,并及时核对了各种收款凭证、付款凭证的真实性和准确性。同时,我按照公司的规定,及时将收款存入银行,并确保所有的付款都按照合法的渠道进行。通过我对日常资金收付工作的认真管理,公司的财务运行情况得到了有效的掌控,各项资金指标保持在合理的范围内。

    三、账务处理

    税务出纳还负责公司的账务处理工作。在过去一年中,我按照财务制度,认真记录了公司的原始凭证,并及时进行了会计分录和账务登记。通过对账务处理工作的认真管理,不仅确保了账务资料的完整和准确,还使得公司财务报表的编制能够顺利进行。同时,在这一过程中,我还参与了公司的内部审计工作,对公司财务运行情况的合法性进行了审核,提出了一些建议并协助改进相关的内控制度。

    四、税务申报

    作为税务出纳,我参与了公司的税务申报工作。我准确、及时地完成了每个月的增值税、所得税等税务申报,并按照相关政策和法规,确保了申报的合规性和准确性。同时,在税务申报过程中,我也主动关注了税收政策的变化和优惠政策的调整,及时向公司提供相关信息,确保公司享受到了税收优惠政策的权益。

    五、其他工作

    除了以上主要的工作内容之外,过去一年中,我还积极参与了公司相关的财务管理工作。我不仅关注市场和行业的动态,还学习了相关的财务管理知识和技能,提升了自身的综合素质。在日常工作中,我也积极与其他部门的同事合作,共同解决问题,推动公司财务管理工作的不断改进和发展。

    六、工作成果与展望

    通过过去一年的工作,我取得了一些成果。公司的资金收付和账务处理工作得到了有效的管理和控制,资金的安全得到了有效保障。税务申报工作按时、准确地完成,公司财务运行合规性得到了确保。我积极学习和提升自己,在工作中积累了丰富

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  • 出纳个人述职报告

    小编精心整理了名为“出纳个人述职报告”的文章,如果你遇到以下问题请认真阅读以下内容。纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行,日常生活中。报告有着举足轻重的地位,做好报告,有助于我们发散思维,提升自己的工作能力。

    出纳个人述职报告 篇1

    转眼间,20xx年即将离我们远去,作为公司起步初期,对于来说,是最重要的阶段。回顾这7个月的工作,在公司领导的正确指导方针下,经过各位同事的积极配合,作为公司出纳,我已经基本完成了今年的各项工作,尽力配合好各项目部的需要以及公司的发展。

    首先,财务的内部工作,根据公司的日常营运及项目部工程进展,做好资金管理,主要是日常支出、项目部工程款项支付、固定资产购置、土地出让金和税费的缴纳、工资福利核算与发放。每月按时编制资金月报表。财务内部工作主要分为现金和银行两方面:

    在现金业务方面,本人严格按照财务相关制度和条例,实现现金管理、现金收付以及现金日记帐登记等业务。做到谨慎、细致、不出差错,确保做到现金的收支准确无误,逐笔登记现金日记帐,保证了现金工作的准确性,及时性。

    在银行业务方面,根据业务需要正确开具支票转账进账,提取现金备用。在平日与银行接触的工作中,及时掌握银行存款余额情况,逐笔认真登记公司及5个项目部的各个银行帐户的银行日记帐,每月与各银行对帐,编制银行余额调节表保证银行实际余额与账面一致。

    其次,是财务外部的工作。如各开户银行、人民银行、财政局、城资办、老城办等等常联系的部门做好沟通,顺利完成日常与之相关的业务往来工作。

    尽管我顺利完成了各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:

    第一,忙于应付事务性工作多,缺乏深入探讨、思考,进行工作有广度,没深度。只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但事倍功半的现象时有发生。

    第二,在专业领域的学习不够,理论知识与实践脱节。

    为了弥补这些不足,新的一年的工作努力方向是:

    第一,在工作中要善于总结、勤于思考,树立使用科学方法的信念,逐步达到事半功倍的效果,提升工作效率。

    第二,不断改进学习方法,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学习致用,注重融会贯通,理论联系实际,使自身综合能力不断得到提高。

    同时,我也衷心期待领导能够在工作上多多指导我,组织在思想上帮助我,在今后的工作中,我一定会进一步解放思想,紧跟领导工作思路,积极配合个部门各项目部同

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  • 基层出纳述职报告(精品十四篇)

    在经济发展迅速的今天,报告与我们更加密不可分,编写报告能有效提升我们的总结能力。一篇优秀的报告如何才能写好呢?励志的句子编辑选择了最有价值的“基层出纳述职报告”资料供读者方便参考,在您面临问题的时候我们希望这些建议能够帮助您!

    基层出纳述职报告【篇1】

    财务的工作是不能容的丝毫马虎,财务人员的工作报表是绝对保密的,这会直接影响到一个企业的运行。因此,在平时的时候,需要制定一个完善的管理体系,房地产商对于财务出纳看的更加重要,下面为朋友们介绍房地产建筑企业财务出纳述职报告,大家可以参考。

    时间如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

    年初,置业公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,出纳核算、财务管理工作纳入财务部。××年×月份集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;××年×月份集团公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了,下面总结一下一年来的工作。

    过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

    1、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

    2、对出纳报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了出纳报表管理办法。使出纳报表更趋于管理的需要。

    3、修改完善了出纳结算单,推出了出纳凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

    4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

    公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

    为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想

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